|
|
|
|
||||||
|
2019/09/29 | |||||
|
企业强,则淄博强! |
|
——构建淄博绿色“企业生态”,时不我待 |
|
9月27日,淄博市出台了《关于关心关爱企业家十条措施(试行)》。这十条措施的意义,在于打造一个良好的创业环境、营造绿色的“企业生态”。 企业的成长,离不开生态。这种生态,一方面靠自己的努力,一方面需要社会的呵护。 通过产业链的延伸、规模的发展,企业可以建立自己的“微环境”。从小草长成大树,甚至遮阴避日,“微环境”就形成了。独木成林,不仅可以抵御来自市场的风险,也能对抗“生态恶化”的风险。 但光靠企业自身的努力,显然不行。不仅一些不良现象企业无法解决(甚至成为受害者),就连一些涉及产业链的问题,单纯依靠市场行为也不行,必须政府出面。 福建晋江的一个小镇,号称“鞋都”,不夸张地说,你在这里,只要有钱,随时可以办一个鞋厂:所有造鞋的部件,都能买到。一个镇的产业链集中到这个程度,显然不是市场行为单一因素的结果。 市场行为,追求利润最大化；产业链的密集,对地方经济的整合发展有好处,却也带来竞争激烈等问题,需要政府的合理引导才能实现。 同样在福建泉州,2018年还兴起了一种叫“供应链金融数据网贷”的项目。企业的供应链信用情况向银行开放,银行通过供应链上的应收账款数据了解情况,快速发放贷款。 ——这种“绿色金融生态”的打造,也是需要整个社会来努力的；完全推给市场,可能会导致某些优质企业“不幸溺亡”。 如何构建“绿色生态”?一言以蔽之:企业做得了的,放手让企业去做,“无事不扰”；企业做不了的,政府认真去做,“有求必应”。 政府怎样把该做的做好?要找到关键节点,抓住牛鼻子。这个牛鼻子,简单来说,在于“补链条、建生态”,在于“重发展、造氛围”。 规模大的企业,纯粹从市场的角度考虑,也会进行产业链的延伸、扩展。但小企业、新企业对此往往无能为力。这个时候,干部就要大胆为企业“站台”。 为什么“站台”?因为企业家的眼光,局限于市场、企业；干部的眼光,则跳出企业之外,是从全市、全省、全国、全社会的角度来看,视野更宽,角度更广。 除了眼光、视野,“站台”更体现了政府的责任与担当。抓落实、促发展,不是一句空话,不能停留在文件上,招才引智、招商引资之类的实际工作,亦是干部为企业“站台”的重要内容。淄博凤凰涅槃、加速崛起,关键在于抓落实；而最重要的“落实”,恐怕就要落实到企业发展上。这是干部要为企业“站台”的根本因素。 怎样“站台”?除了要出于公心、廉洁自律,更要帮企业跳出自身局限,从更高的高度、更广的视野,去看待自己的企业、提升自己的产品。如果企业只是链条上的一环,那就让它的上下游更顺畅；如果企业有延伸的可能,那就想办法、出点子,帮它延伸产业链,乃至打造产品平台。 把企业的周边环境(包括硬环境、软环境)打理好,则是一个营造生态的过程。让企业稳定有序地经营,让企业家心情舒畅地工作,营造“重商、亲商、安商、富商”的氛围,需要全社会的共同努力。 一些人会问,企业家就是为了挣钱,有必要对他们那么“呵护”吗?这种心理,需要正视、需要引导,要让大家明白,企业是社会发展的基石,企业发展不好,淄博的加速崛起,就是空话。 总而言之,要树立这样一种思想:公务员为企业服务,不是分外之事,而是本职本分；关心企业、关心企业家,不是巴结讨好,而是关心淄博的发展、关心淄博的未来。 淄博人是淄博之魂,企业家是企业之魂。凤凰涅槃,少不了淄博人的贡献；加速崛起,少不了企业家的担当。 少年强,则淄博强；企业强,则淄博强!
|
|
|||
| 相关文章： |