记者 刘文思 报道
晨报淄博6月3日讯 今天,淄博市大学生招引工作调度会议召开,对当前大学生招引工作存在的问题进行全面查摆,对下一步工作进行部署。淄博市委常委、组织部部长高庆波出席会议并讲话。
高庆波在讲话中指出,大学生招引是今年淄博市人才工作的“一号工程”,各级要坚持以“有解”思维找路子、破难题,不断加强整体设计,完善工作链条,健全就业机制。要突出抓好驻淄高校毕业生留淄工作,动态优化调整驻淄高校专业设置,加大对上争取地方生源录取比例,实行市属高校留淄就业率与绩效考核挂钩机制,推进校企订单式联合培养人才和大学生顶岗实习。高庆波强调,要着力提升招引活动的精准性,7月底前全市密集开展一系列招聘活动。要强化创业平台的承载力,在淄博市范围内搭建创业平台,支持地方和高校联动创建创业基地。高庆波指出,要持续健全就业机制,重点是创新问题反馈、岗位挖掘整合、供需跟踪推送、宣传推介等四项机制,让有需求的单位都能招到人、让想在淄博就业的大学生都能找到岗位。要注重服务保障的优质化,加快转变服务理念,建立淄博籍大学生家庭联系制度,加快推进人才公寓建设,建立大学生诉求“一口”受理机制,最大限度吸引大学生留淄返淄来淄。
|
