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2023/07/04 | |||||
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史晓静:常怀为民情怀 走进群众心里
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黄文姣 |
史晓静为群众解读拆迁政策。 
史晓静(中)在项目建设现场。 
扫描“鲁中晨报”APP专题二维码查看更多内容 有问题就需要解问题,要解问题就要有机制、有平台、有统筹,每天为着这些问题在奔波、调解、推进的,是群众口中“愿意和她拉呱聊天”的女干部——马桥镇党委副书记史晓静。 史晓静是一位有着15年基层镇办工作经历的实干能手,桓台县老化肥厂宿舍区拆迁安置、马桥镇一站式矛盾纠纷调解中心推进统筹……多年的基层工作里,她啃下了不少“硬骨头”。当记者问到是什么驱使她可以挑大梁、担大任、解难题时,史晓静说:“就看你有没有为民情怀。” 她, 是矛盾纠纷调解中心的把关人 2022年,史晓静调到马桥镇工作,主要分管镇上的信访稳定部分。马桥镇作为淄博市的工业重镇,企业多、项目多、用工多、任务重,其中劳资类等矛盾纠纷占了很大的比例。这些问题不但影响到劳工的合法权益、企业的正常生产和形象,也给经济社会发展带来了不小的隐患。为了有针对性地从全流程上解决这些问题,马桥镇建立了一站式矛盾纠纷调解中心。而史晓静目前就是调解中心的总统筹。 作为总统筹,史晓静负责的问题往往金额较大、人数较多、流程复杂,但是千头万绪锤炼出了“云淡风轻”。“其实大多数问题都有其解决的程式,只要把问题症结找对了,各个部门联动合作,负责好自己的流程,问题都可以解决。”史晓静说。 在史晓静和各部门同事的奔波联系下,马桥镇在镇级层域成立了专门的劳动人事调解委员会,与县级劳动稽查大队和劳动仲裁建立了部门联动机制,专门为劳工与企业进行“一站式”资金纠纷问题解决。自去年成立以来,该委员会已调处劳资类矛盾200余起,协调解决资金金额7000余万元。 今年是淄博争创全国市域社会治理现代化试点合格城市的第一个年头,根据市级部署,马桥镇代表淄博市市域社会治理现代化试点镇迎接了来自省级部门的预验收,验收过程中获得了大家的一致好评。 “听到大家对我们工作的肯定与认可,我觉得干劲满满,同时,我也想要把这份工作做得更好。”史晓静说。 一手抓调解,一手抓企业服务。 为了能更快更好地服务企业项目,马桥镇推行“双部制工作法”,镇村党员干部向前一步,双部同进服务项目建设。2022年金诚石化投资34亿元的环氧丙烷项目,史晓静带领专班仅用35天就完成了涉及4个管区、24个村,147亩地的征地迁占任务。疫情最吃紧的阶段,史晓静和同事们全程靠在指挥部,在保障群众身体健康的同时,闭环管理工地建设一天没停,硬是抢出了3个月的工期。 一面是服务企业,一面是监督管理,如何找到二者的平衡点?史晓静认为“严管就是厚爱”。 “不仅是我们要强化对企业的监管,企业自身对其承建单位也有监管的责任。”史晓静说,为了强化双方的监管责任,马桥镇“以会代训”,与相关部门联合为企业开座谈会,督促企业建立进厂账、资金拨付台账,以帮助企业对重大项目进行自查自排…… “我们多说、多跑,劳工与企业的合法利益就能少受损失。”史晓静说。 她,是“差一平方米也不行”的基层干部 2019年,史晓静在桓台县城区街道工作,正赶上桓台县老化肥厂宿舍区拆迁安置项目重启,但因为地块面积小、回迁成本高,这项搁置了十几年的工作仍像块“烫手山芋”,让很多人避之不及。 没有自来水,没有暖气,没有天然气,居住环境杂乱破败,小区基础设施老旧不堪,群众的辛酸史晓静都看在眼里。 “我们在基层就是要为老百姓办点实实在在的事,只要是民心所向,那么这事就算再难也得办。”就这样,史晓静接下了这块“烫手山芋”。 把家安进化肥厂,晚上入户征求群众意见,白天带着意见跑部门、跑规划、跑设计,为了给群众一个合理满意的居住设计,只一个月的时间,史晓静就几乎跑遍了全省大大小小所有的设计院。她经常挂在嘴边的就是:“别告诉我这不行那不可能,我要知道怎么能行,怎么可能。”那一个月,史晓静经常为了一个小设计、一个平方米与规划设计师争得面红耳赤,设计上差一点她也不让步。 最后,就是凭借这股子较真和韧劲,史晓静和同事硬是把收集来的64条可行性意见一条一条嵌入了设计方案。此版方案一出,就赢得了绝大多数群众的认可,也因此迈出了拆迁成功最关键的第一步。 群众认可拆迁方案,接下来就是签约。虽然前段签约率已经顺利地超过了80%,但后面的进度却突然停滞,每天上门入户与群众拉家常,做思想工作,换来的仍是一连30天没有新签约,这让史晓静压力倍增,觉得每一天都是难捱的煎熬。 直到元旦前的一天晚上,睡不着觉的史晓静索性就坐在化肥厂院子里的樱花树下发呆,一直不签约的杨大姐悄悄到她身边坐下,两个人就默默地坐着,谁都没有说话。直到史晓静忍不住心中的委屈,泪水控制不住从眼里涌出,杨大姐开始慢慢向史晓静掏起了心窝子。原来杨大姐不是不想住新房子,而是因为自己查出了肺癌,怕拆迁安置不能一把尺子量到底,弄到最后自己临了没了家。 这一夜,一番真情吐露让史晓静重新燃起了斗志,她连夜起草了致化肥厂群众的一封信,开始一户户摽上做工作,一项项解决群众的个性化诉求。杨大姐也带头签约帮着他们做工作。最终,经过28天的不懈努力,她完成了全部住户的签约,项目又往前推进一步,土地开始整平。史晓静那晚对杨大姐的承诺,赶在春节前“开了工”。 “那是我第一次感受到干事创业带来的幸福感和成就感,同时,我也深切地感受到了身上的责任和使命。”史晓静说。 她,是言传身教的好妈妈 一年365天,355天在单位成了史晓静工作的真实写照。 “如果是休息在家,不光是自己坐不住,家里人有时候也会不习惯。”谈到自己的工作状态,史晓静觉得万事无法两全。作为女儿,无法照顾年迈的父母,史晓静觉得亏欠；但对于孩子的教育,她认为,自己的工作态度会对儿子产生潜移默化的影响。 史晓静的儿子今年刚上一年级,小小年纪他就已经能够每天独立完成早晚洗漱、吃饭、整理等事情。“我工作经常顾不上他,他就自己慢慢学会了,也不需要旁人的帮助和提醒。”对于儿子的独立,史晓静很欣慰。 7月1日晚,提效争先榜样发布会播出,儿子在电视上看到了妈妈,小小的他对史晓静竖起了大拇指:“有你这样的妈妈我真骄傲!” 史晓静忍不住问:“那你会不会觉得我陪你的时间有点少呀?” 小男子汉拍拍胸脯,自信又自豪:“没关系,我自己也可以做很多事!” 而这样用真情打动史晓静的,还有她服务过的群众。 曾经镇上有个村因为出现矛盾问题,不少年迈的大爷大妈都来一站式矛盾纠纷调解中心反映,史晓静每次都耐心聆听,找解决的办法,逐渐地就跟老人们熟悉了起来。 有一次史晓静正在开会,一位老人给她打电话,史晓静以为老人有什么情况要反映,就告诉她可以先找别的工作人员说说看,但电话那头却说:“不用,史书记,你啥时候有空我啥时候来找你,我就是愿意找你聊天,你能懂我们。” 群众的一句话,道出了他们对史晓静的依赖与信任,也让史晓静心里热乎乎的。那一刻,她觉得自己走到了群众的心里。 当总结自己这些年来的工作经验以及与群众相处的方法时,史晓静说:“万变不离其宗,主要就是在认真对待工作的同时,时刻怀有真诚为民的情怀。” 大众日报淄博融媒体中心记者 黄文姣
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