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2020/09/13
朗读
山东铝业公司:誓夺疫情防控和生产经营“双战双胜”
党旗在“双战役”中高高飘扬

张亚军

  党旗飘扬在山铝公司“双战役”战场的各个地方。

  疫情防控和生产经营都不放松。

  在中铝集团学习贯彻习近平总书记重要批示精神、2020年党建会暨“两优一先”表彰大会上,山东铝业有限公司党委荣获中铝集团“疫情防控复工复产先进基层党组织”称号。
  “荣誉的取得,是山铝人过硬政治素质和良好精神状态的集中展现,是公司党委团结带领广大共产党员和全体干部员工同舟共济、共克时艰,坚决打赢疫情防控和生产经营‘双战役’的有力彰显。”山东铝业有限公司党委书记朱守河说。

  特色党建筑根基

  加强党建,首先要筑牢 “根”与“魂”。山铝公司党委坚持“学”字当头,认真学习贯彻中铝集团党组工作安排,开展增强“五力”大讨论,强化了“不吃老本、再立新功”的新时代担当意识,坚定了“革命性、颠覆性、脱胎换骨”的转型发展之路。今年以来,公司召开常委会22次,集中研究改革发展、安全环保、“两金”压降等重大问题99项,设立12个高质量发展工作组,推进转型升级,达到总揽全局、把好方向的效果。
  “公司党委构建起‘三横六纵’大党建工作体系,党、工、团三位一体,围绕政治引领、三基建设、促进经营、培养人才、关爱职工、弘扬文化六个维度,形成同心合力的工作格局。”朱守河介绍说,山铝公司把素质提升作为保落实的关键,实施了党建“熔炉”培训、中层“雁翎”培训、青年人才“启明星”培训,分别对1480名党员及党务人员、100名中层管理人员、220名后备人才进行素质能力培训。
  与此同时,山铝公司党委创新抓好“两带两创”、党员“双提升”、标准化党支部、“双百分”考核4项特色工作。截至目前,该公司党委确立各类创效提升课题506个,已实现创效9000余万元;对党员“双提升”指标进行细化落实;90%以上党支部晋升为“二星”党支部;实行月、季、年“双百分”考核,保障工作落实。

党旗飘扬战疫情

  今年年初,新冠肺炎疫情打破了中铝山东企业平稳有序的生产生活秩序。“面对这场‘大考’,山铝公司党委迅速打响疫情防控的人民战争、总体战、阻击战,展现了抗击疫情的山铝力量、山铝精神、山铝效率。”    
  朱守河说,疫情发生后公司党委迅速动员部署,1月21日成立了疫情防控领导小组和7个专业组,领导干部到岗到位、靠前指挥;实施科学防控,建立了日报告、“零报告”机制,对13000多户居民全覆盖摸排,对291人实施集中隔离观察;加强正面宣传,印发了报纸、专刊、宣传单20多万份,制作了电视专题、公众号信息180多期,引导干部员工不信谣、不传谣;强化资源保障,设立100万元专项资金购置防疫物资,拨付17.6万元党费用于慰问防疫人员。
  在公司党委的号召下,广大共产党员当先锋、冲在前。党员积极捐款65万余元,支持湖北武汉抗击疫情;党员社区“双报到”助力基层抗疫,组织党员突击队、党员志愿者2163人次到社区支援防控;所属北大医疗淄博医院党委组织10名党员、入党积极分子驰援湖北。
  同时,山铝公司党委面对抗疫物资紧缺的急迫需求,以战时状态迅速转产防护服、口罩,口罩日产达到10万个,出口日本、韩国以及东南亚国家。先后向地方捐赠次氯酸钠原液61吨,可配置6000吨消毒液,彰显了山铝的责任与担当。

  精准发力促生产

  面对新冠肺炎疫情给生产经营带来的不利影响,山铝公司党委一手抓疫情防控,一手抓生产经营,通过强化理念引领、开展全要素对标、实施极限降本等措施精准发力。
  公司党委提出“四提一增”和“紧平衡”工作理念,确保高产稳产;强化“具体抓、抓具体,反复抓、抓反复”的工作作风,落实“减少投入、压低费用、谨慎投资、过紧日子”措施,反对“过剩生产、过量库存、过多转运、过度等待”,杜绝浪费;弘扬“困难面前有山铝人、山铝人面前无困难”的新时代“501”精神,全员应战,取得积极效果。
  开辟了存量优化指标、增量脱胎换骨、管理提升效率、全员外委内干四大“战区”,大力开展树标、对标、夺标等全要素对标活动。2020年上半年,8项指标达到对标目标,24项指标超历史最好水平,优化率达66.67%。
  以“提产量、提销量、提指标、提效率、增效益”为目标,以“干毛巾拧出三滴水”的劲头,山铝公司党委制订了17条落实极限降本措施,每月召开极限降本推进例会,不断找差距,补短板。主要产品生产成本全面低于年度预算指标,顺利完成既定生产经营目标任务。
  “在危机中育新机,于变局中开新局”。朱守河表示,面对前所未有的严峻形势,山东铝业有限公司党委将深入贯彻中铝集团发展战略,坚持党的领导,加强党的建设,扎实推进改革发展,向着世界一流铝基新材料产业集群的战略目标奋进!
  大众日报淄博融媒体中心记者 张亚军    


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