淄博4月11日讯 记者今天获悉,淄博市制定出台《关于深化“银领导师”工作的意见》,引导老同志在以老带新、银蓝接续方面凝聚释放正能量。 充分挖潜老年人才资源,由市委老干部局会同市委组织部、市委政法委、市关工委、团市委等五部门,制定出台《关于深化“银领导师”工作的意见》,在淄博市创新打造“导师+”立体化帮带路径,通过在思想上“引”、经验上“传”、工作上“帮”、方法上“带”等方式,全面推进“银领导师”工作拓面提质。 通过组建老干部党建工作人才库,构建“导师+基层党建工作者”模式,择优选派退休干部党员到“两新”组织担任党建指导员,破解党建难点、打造党建亮点;组建老干部社区工作人才库,构建“导师+社区工作者、网格员”模式,引导老同志通过“银蓝结对”,赋能城市基层社会治理;组建老干部乡村振兴人才库,构建“导师+第一书记”模式,引导老同志在镇村两级定期开展理论政策宣讲、实用技术推广等,助力打造乡村振兴人才的“蓄水池”;组建老干部关心下一代人才库,引导老同志进机关、进学校,开展信仰教育、党史教育、爱国主义教育,助力青年干部快速成长。 大众日报淄博融媒体中心记者 刘文思 通讯员 张妍
|